반응형 조용한리더1 [책을 남기다] 조용한 리더 때로는 작은 노력들이 언덕을 내려가면서 불어나는 눈덩이처럼 거대한 힘을 지닌다. 상황 판단을 도와주는 네 가지 원칙 1. 다 알고 있다고 착각하지 마라 = 언제나 모르는 것을 받아들일 준비를 할 것 2. 항상 놀랄 준비를 하라 - 새로운 경우의 수를 고려할 것 [계획에 의존하라. 그러나 계획을 믿지는 마라] 3. 내부자를 주시하라 - 영향력이 있는 자와 확실한 피아식별 4. 신뢰하라. 그러나 신중하게 선택하라 믿음에 대한 기대를 '0'으로 하고 신중하게 할 것 [소문은 전혀 믿지 말고, 본 것은 반만 믿어라] 스스로 자신을 생각하지 않는다면 누가 생각해주겠는가? 그러나 자신만 생각하는 사람은 자신조차 될 자격이 없다 조용한 리더들은 '동기가 복합적인데도 불구하고'가 아니라 '복합적이기 때문에' 성공한다... 2024. 3. 20. 이전 1 다음 반응형
